エンジニアの退職理由・入社理由｜転職体験談521件【2025年最新】

自身の理想とするエンジニア像や強化したいスキルセットを追求するため、「エンジニアとしてのキャリアパス」を理由にメルペイを退職。キャリアパスについて整理した結果、異なる環境での挑戦を決意し、2019年12月からDMMでサーバサイドエンジニアとして新たなキャリアをスタートさせた。自身のキャリア観については、参考となる登壇内容にも触れている。

株式会社メルカリを退職後、Japan Devを創業した。この記事は退職報告が主であり、メルカリ在籍時の業務内容や在籍期間、具体的な退職理由については言及されていない。転職の動機は、Japan Devの創業者（Founder）になるという目的、すなわち独立・起業であると考えられる。

エンジニアとしてメルカリに5年半在籍。SETチームでの開発環境整備から、Engineering Officeでの組織課題解決、経営戦略室での経営デザインまで幅広く経験し、大きな成長機会を得た。優秀な同僚やチャレンジを許容するカルチャーに感謝しつつも、メルカリで培った経験を活かして社会貢献に繋がる事業と組織を自ら作るため、起業を決意し円満退社した。

xR系エンジニアとして約1年間メルカリに在籍。自由な環境や高い待遇には満足していたが、チームの方針転換によりxR事業の継続が困難になったため退職を決意。事業の将来性を示せなかった悔しさをバネに、再びxR領域での挑戦を決める。転職活動では、複数の企業で業務委託として働く「コミットメントシフト」を実践。最終的にVRゲームを開発するMyDearest社へ、週4日勤務という柔軟な働き方で入社した。

サーバーサイドエンジニアとしてLINEヤフーに8年間在籍。大規模サービスの開発で裁量を持って活躍し、待遇面でも高く評価されるなど、エンジニアとして恵まれた環境だった。しかし、開発環境の古さへの危機感からAWS環境を持つ出前館へ出向したところ、組織文化や開発方針が合わず、プロジェクトの中止を経験。自身の力が発揮できない状況に不満を感じ、退職を決意した。現在は社外で自分の力を試すべく、次のキャリアを模索中。

エンジニアとしてヤフーに5年間在籍。退職の4年前、コロナ禍でフルリモートに移行して半年～1年後に転職を決意。主な退職理由は給与の低さと昇給率の悪さで、これが他の様々な不満にも繋がった。コロナ禍以前からリモートワーク制度が存在し、フルリモートへの移行はスムーズだったが、待遇面での不満が転職の決め手となった。

リクルートで約7年間データエンジニアやエンジニアマネージャーとして従事。素晴らしいチームに恵まれた一方、社内コンペで起案した新規事業が最終的に撤退となり、大企業における意思決定に疑問を抱く。この経験と、専門的な知見を持つ人材とそれを求める企業との間に情報の非対称性が存在するという原体験から、テック人材が気軽に相談できるサービス『Yard』を立ち上げるために38歳で起業した。

メルカリにAndroid開発者として3年半在籍。多様なプロダクト開発に関わり、特に「メルカリ カウル」では企画やPMなど職域を超えた経験を積んだことで、「何を作るか」を最重要視する価値観を確立。会社、待遇、同僚には満足していたが、サービスが当たり前の存在になったことで自身のやりたいことが無くなったと感じ、より挑戦したいと思えるプロダクトがある企業への転職を決意。メルカリでの経験に感謝しつつ、次もプロダクト作りに全力を注ぐ意欲を示している。

メルペイに約3年間在籍し、TechLeadとしてBFFや定額払いのバックエンド開発に従事。PMやデザイナー等と連携し、サービス・ビジネス寄りの開発から難易度の高いプロジェクトの推進まで幅広く担当した。同社を「給料がよく、人が良い」「優秀なバックエンドエンジニアがいる」と高く評価している。この記事は在籍時の経験を振り返るものであり、具体的な転職理由は記載されていない。

メルカリにフロントエンドエンジニアとして6ヶ月在籍後、退職。日本にいながら英語を使えるグローバルな環境や、多様性に富んだ人材、社員同士の交流を促す制度など、働く環境には非常に満足していた。退職理由は明確に述べられていないが、チームリーダーや同僚への深い感謝が綴られている。複数のオファーの中から新天地を選び、今後の更なる活躍とコミュニティ活動への貢献を誓っている。

メルカリの子会社ソウゾウでSoftware Engineerとして約3年間勤務。チームや開発体制、技術スタックは自身にとってベストな環境だったと高く評価。しかし、一度きりの人生でプログラミング以外の分野にも挑戦したいという思いから、医療系スタートアップのYuimediへ転職を決意。未知の医療分野での学習や、多様な専門性を持つ同僚と働くことに魅力を感じている。

新卒で入社し6年間在籍したYahoo!を円満退職し、起業する決意を綴った記事。Yahoo!を、新体制下で良い方向に変化しており、希望配属への配慮や優秀な人材に恵まれた良い会社だと高く評価している。会社への不満ではなく、自身の発想力と技術力を活かして「個人の力でWeb業界の道を切り拓きたい」という強い思いから独立を決意。今後はユーザーの行動履歴を活用した新サービスの開発を目指し、共にWebの未来を作る仲間を募集している。