YOUTRUSTの転職体験談・評判まとめ（8件）

新卒で入社したITコンサル企業でSEとして約1年半勤務後、自身の業務価値の実感の薄さや組織の一体感の欠如に悩み退職。半年間の海外経験を経て自己分析を行い、「ビジョンへの共感」と「カルチャーフィット」を軸に転職活動を開始しました。その結果、YOUTRUSTの「日本のモメンタムを上げる」というビジョンと、「正直」「外交的」なオープンなカルチャーに強く惹かれ、セールス職として入社。入社後のギャップもなく、満足度の高い転職を実現した事例です。

株式会社YOUTRUSTで約2年半、広報から人事責任者までを経験。業務を通じて自身の興味が広報単体よりも「ヒト・組織」の領域にあると気づき、体系的な学びの必要性を感じた。家族の海外移住も重なり、フルタイム勤務との両立が困難と判断し、退職を決意。今後は大学院で専門知識を学びながらフリーランスのPR/HRとして理論と実践を往復するキャリアを歩む。将来的には「経営×コミュニケーション」を専門とすることを目指している。

株式会社YOUTRUSTに社員2人目のビジネスサイド責任者として入社し、後にCOOとして約4年間、事業と組織の立ち上げから成長期までを牽引。会社が大きく成長する中で、自身の得意分野やスキルと、会社が求める役割との間にミスマッチが生じ、バリューを発揮できていないと感じるようになった。会社に迷惑をかけたくないという思いから退職を決意。今後は、以前からの目標であった起業を見据え、フリーランスとして独立。これまでの経験を活かし、シリーズA〜B前後のスタートアップ支援を行いながら、自身の事業を模索していく。

新卒でDeNAに入社し約3年間勤務。同期からの誘いや外部からの声かけをきっかけにキャリアと向き合い、「人のきっかけになりたい」という原点とキャリア市場の課題意識がYOUTRUSTのビジョンと合致。DeNAへの不満ではなく、想いの実現のために転職を決意した。

新卒でエイチームブライズに企画営業として約2年半勤務。良好な人間関係の中で営業スキルを身につけたが、2021年を「新しいことに挑戦する年」と決め、異動後に挑戦感を得られなかったことから転職を検討。そんな中、YOUTRUSTからスカウトを受け、同社の「信頼される人が報われる転職市場に」というミッションや、面談で感じたメンバーの人柄の良さに強く惹かれ入社を決意した。今後はカスタマーサクセスとして、ミッションの実現に貢献していく。

30歳を迎え、約3年間勤めたGoogleを退職しスタートアップのYOUTRUSTへ広報PRとして転職。リクルートからGoogleへの転職でグローバルなダイナミズムを経験したが、大企業ゆえに自分の貢献が見えにくいと感じるように。事業成長へのダイレクトな手触り感を求め、新しい働き方を広めるビジョンに共感して入社。

リクルート住まいカンパニーに約1年在籍後、副業で関わっていたYOUTRUSTにプロダクトマネージャーとして転職。前職に大きな不満はなかったが、副業を通じて信頼関係を築いた仲間と「新しい社会をつくる」ビジョンに強く共感。副業から転職という新しいキャリアの切り開き方を実現した事例。

キャスターでプロダクト開発に従事していたが、担当事業のクローズを機に転職。従来の採用手法に課題意識を持っていたところ、YOUTRUSTの「今、がんばる人が報われる」というビジョンに強く共感した。自身に合うと感じたカルチャーと、これから大きく成長していく会社のフェーズにも魅力を感じて入社を決意した。