ディレクター

13件の転職体験談を掲載中

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よくある質問

転職体験談

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はてなLinkage

16年間在籍したはてなを退職し、リンケージへ転職。はてなではユーザーサポートからサービスディレクター、データ分析基盤まで多岐にわたる業務を経験。はてなの文化と同僚に感謝し、特にWeb情報の保存に貢献できたことを誇りに思う。リンケージへの転職は、面接での衝撃が決め手。新しい環境でチャレンジしていく意欲を示す。今後も京都でIT企業に勤務し、関係者との繋がりを大切にしたいと考えている。

新しいチャレンジをしたい
成長機会を求めて
はてな記載なし

16年7ヶ月勤務した株式会社はてなを退職し、新たな環境にチャレンジする49歳女性の転職エントリ。50歳を目前に、会社員としての残りの時間を考え、書籍や知人との会話を通じて転職を決意。はてなでは広報、マーケティング、編集、ディレクターなど多岐にわたる業務を経験し、優秀な上司や同僚に恵まれた。退職エントリでは、特にお世話になった3人の元社員への感謝を述べている。

成長機会を求めて
新しいチャレンジをしたい
現状に課題を感じた
Kyash起業

筆者が2022年にフィンテックスタートアップのKyashへデザイン責任者として入社し、約2年半にわたるブランド戦略やデザイン組織構築の経験を振り返りながら、2025年に独立起業を決意した経緯をまとめた記事です。代表やチームとの対話から経営視点のデザインを学び、一方で万博関連の仕事や個人としての依頼が増加。限られた創造的時間を有効に使い、より大きな未来社会への貢献を目指すために退職を選択し、今後は万博のプロジェクトや新会社の設立に注力することが語られています。

起業独立
やりたいことをやる
記載なしSmartHR

40代子持ち女性がSmartHRにディレクターとして入社し3年が経過。リモートワークやフレックス制度など働きやすい環境や、年齢や性別に関わらずチャレンジできる企業文化に魅力を感じている。組織拡大の中でマネジメントやチーム立ち上げなど様々な経験を積み、自身の成長を実感。優秀な同僚と刺激しあい、会社と共に成長できることにやりがいを感じ、今後もSmartHRで貢献したいと考えている。

成長機会を求めて
チャレンジできる環境
やりがいを感じた
SmartHRKODANSHAtech

約4年半在籍したSmartHRは、多くの機会に恵まれ労働環境も良いスケールアップ企業だった。しかし、自身のユニークなキャリア(編集者→デジタルマーケター→SaaS開発)を活かし、より「自分にしかできない仕事」と「わくわく感」を求めて転職を決意。転職先のKODANSHAtechは講談社のグループ会社であり、出版業界への「恩返し」と、テクノロジーを活用した新しいチャレンジができる点に魅力を感じた。今後はディレクターとして新たな挑戦をしつつ、副業でUXライターのスキルも活かしていく意向を示している。

新しいチャレンジをしたい
自身のキャリアパスとの一致
やりたいことをやる
oViceフリーランス

oViceで約3年半広報として勤務後、フリーランスに転身。リモートワーク黎明期に入社し、グローバルで多様なメンバーと刺激的な環境を経験。会社の急成長とともに自身のキャリアも拡大したが、サービスの方向性変化や社外活動の増加を機に独立を決意。ノマドニアに参加し、職種に捉われず動詞ベースで興味を探求するスタイルへ。ライター業を軸に、新たな分野にも挑戦し、グローバルに活躍の場を広げることを目指す。

自分のやりたいことをやる
新しいチャレンジをしたい
自己成長を求めて
NTTデータ起業

新卒でNTTデータに入社し9年間、エンジニア、ITディレクター、データサイエンティスト、プロダクトマネージャーと多様な職種を経験。上司や同僚に恵まれ、多くの学びと成長機会を得られたことに感謝している。一方で、大学時代に感じた「作った作品で喜んでもらい、作り手が適切に対価を得られるビジネスをしたい」という思いが強くなり、「自分で事業を経営したい」という気持ちが9年間絶えずあった。NTTデータでの幅広い経験を経て挑戦できると確信し、社会人10年目にシステム開発会社NEXASPARKを設立し起業。これまでの誠実な仕事ぶりが実を結び、知人や元顧客から仕事の紹介を受け、順調なスタートを切っている。

起業独立
自分のやりたいことをやる
自己成長を求めて
CygamesYostar

約9年間在籍したCygamesを円満退社し、新たにYostarへ転職した経緯が語られる。Cygamesではアイドルマスターシンデレラガールズやウマ娘などの漫画制作やアニメディレクション、マネジメントを手がけ、大変やりがいのある環境だったが、より自分のキャリアを広げたいとの思いから退職を決断。Yostarではマーケティング部のクリエイティブディレクターとして、企画・広報の側面を中心に新たな挑戦をしており、副業に対しても柔軟な姿勢で、今まで培ったスキルを活かしつつ日々楽しく業務に取り組んでいる。

カルチャーフィット不足
キャリアアップ
やりたいことをやる
メルカリ記載なし

2016年1月から約4年3ヶ月にわたりメルカリでPR業務を担い、急成長するサービスを広く世の中に伝える役割を経験。マネージャーとしてチームを率いる中で大きな裁量と多様な学びを得たが、30代としてさらに新しい挑戦に踏み出し、自分の社会的価値を最大化するために転職を決意。次の具体的な就職先は未定だが、メルカリで培ったPRやコミュニティマネジメントの経験を生かせる場を模索している。

自分の価値の最大化
やりたいことをやる
DeNA記載なし

約6年半にわたりゲーム開発に携わる中で、新規タイトルの停滞や早期終了といった不確定要素に直面し、時間の浪費や成長機会の不足を感じ始める。そこで食品製造/販売を基盤とするスタートアップから声が掛かり、自身の知識と能力を活かしながら新たな挑戦ができる環境に魅力を見出し転職を決意。体制づくりから関われる点にも大きな成長の可能性を感じ、エンジニアとしてのキャパシティをさらに広げることを目指している。

成長機会不足
自分の価値の最大化
DMMキャディ

本記事では、筆者が2015年にDMM.comへ新卒入社し、ディレクターやスクラムマスターなどを経験したのち、技術への不安からエンジニアへ転向して成長した経緯が紹介されています。チーム退職者の影響や新しい環境で力を試したい思いを契機にスタートアップのキャディへ転職し、RustやDDDを用いたバックエンド開発に日々挑戦中。強いエンジニア陣や洗練されたオフィスなどの刺激的な環境、さらには今後のキャリア展望も語られ、未経験からWeb系への転向やスタートアップで働く魅力が伝わる内容となっています。

やりたいことをやる
キャリアアップ
新しいチャレンジをしたい
DMMはてな

2年間勤めたDMMを退職し、これで人生3度目の退職となった筆者は、大規模サービスの開発ディレクションやメディア編集、デザイン業務など多岐にわたる業務を経験。会社の風通しやスピード感に満足しながらも、より面白く人の役に立つメディアに携わりたい思いが強まり転職を決意。次ははてなで編集兼ディレクターとして、新たな価値を生み出すことを目指す。また妊娠が発覚したが仕事を続け、家族と両立しながらクリエイティブな活動を行いたいという展望を持っている。

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