CyberAgentの転職体験談・口コミ・評判(23件掲載)

サイバーエージェント

作成日: 2024年10月23日
更新日: 2025年11月2日
最新分析サマリー

最新分析サマリー

CyberAgentの退職理由トップ3(2025年2月時点 / 退職者12名の実例):1位「キャリアの停滞感」(10件)、2位「業務内容のミスマッチ」(3件)、3位「個人的事情(家庭・健康)」(3件)。

CyberAgentの入社理由トップ3(2025年2月時点 / 入社者3名の実例):1位「魅力的な業務内容」(4件)、2位「新しい役割・挑戦」(3件)、3位「事業・ビジョンへの共感」(2件)。

退職者の平均評価は5点満点中3.2点、退職後の主な転職先はUbie、クラスター、アルプなど、入社者の前職企業は講談社、Speee、NTTなどです。

※公開された退職・転職エントリ15件を公開一次情報をLLMで分類→人手レビューで整理。出典URLはページ末尾で全23件掲載。

実際の転職者の口コミでCyberAgentの実態を把握。転職を検討中の方必見の情報を掲載。入社・退職理由や職種、評価スコアの傾向も詳しく確認できます。

CyberAgentの退職者の評価

19件の退職体験談
3.8/5

CyberAgentの退職理由の分布

19名のデータを集計

企業評価(6軸評価)

※ 退職者19名の評価を集計

口コミ一覧

退職者の在籍年数分布
1-2年
4
3-4年
5
5-9年
7
平均在籍年数: 3.9
データ件数: 16

年別入社数・退社数

入社数
退社数

CyberAgentの転職者の評価

4件の転職体験談

CyberAgentの入社理由の分布

4名のデータを集計

入社者の職種

エンジニア2件の評価
2
編集者1件の評価
1
編集1件の評価
1

3件のタグ

転職動向

CyberAgentへの転職:4CyberAgentからの転職:19
講談社(1件)
Speee(1件)
CyberAgent

CyberAgentの転職事例

2016年にサイバーエージェントへ新卒入社し、インフラエンジニアとして3年4ヶ月在籍。データセンター移設や新規開発など幅広い業務に携わった。退職理由はネガティブなものではなく、自身...

インフラエンジニア
エンジニア

サイバーエージェントにインフラエンジニアとして約9年間在籍。サービスの成長に貢献し、自由な社風の中で勉強会登壇など多くの貴重な経験を積んだ。会社への不満が理由ではなく、自身のキャリ...

インフラエンジニア
ソリューションアーキテクト

サイバーエージェントに複数回在籍したフロントエンドエンジニアが、人生の節目で新たな挑戦を求め、医療AIスタートアップのUbieへデザインエンジニアとして転職。特定のネガティブな理由...

デザインエンジニア
フロントエンドエンジニア
プロジェクトマネージャー

サイバーエージェントで約4年間MLEとして勤務後、30歳という節目に、より変化を楽しめる主体的な環境を求めてUbie Discoveryへ転職。前職も良い環境だったが、組織が大規模...

エンジニア
ソフトウェアエンジニア
機械学習エンジニア

ソフトウェアエンジニアとして5年半在籍したサイバーエージェントからスマートニュースへ転職。前職はエンジニアとして成長できる素晴らしい環境だったが、所属チームの解散を機に、コンフォー...

ソフトウェアエンジニア
バックエンドエンジニア
エンジニアリングマネージャー
プロダクトオーナー

サイバーエージェントにデザイナーとして4年間在籍。プロジェクトや同僚に恵まれ、自由度の高い働きやすい環境に満足していたが、自身のキャリア目標であった「アクセシビリティの専門家として...

デザイナー

よくある質問

出典

このページのデータは、以下の体験談・記事をもとに構成しています。