タイミーの退職理由・評判｜転職先/入社理由までわかる企業研究【実例3件（退職2/入社1）】
2025年12月5日 更新
タイミーのサマリー
退職 2件
入社 1件
評価 5.0/5
出典 3件退職理由 TOP3
- 1キャリアの停滞感2件
- 2労働環境・WLBへの不満1件
- 3業務内容のミスマッチ1件
入社理由 TOP3
- 1給与・待遇の向上1件
- 2魅力的な組織・カルチャー1件
- 3優秀な同僚・チーム1件
主な転職先
フリーランス
マネーフォワード
入社者の前職
grooves
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タイミーの退職理由と退職者の評価
退職体験談 2件
5.0/5
タイミーの退職理由の分布
2名のデータを集計
企業評価（6軸評価）
※ 退職者2名の評価を集計
退職理由別の声
※複数理由がある場合は重複表示2件キャリアの停滞感
- ポジティブ在籍3年エンジニアバックエンドエンジニア+1キャリアの停滞感労働環境・WLBへの不満
「シード期に1人目のバックエンドエンジニアとして入社し、0→1開発から事業課題の解決まで裁量権を持って幅広く担当できた。自身の成長に直結する環境で、部署を超えて協力する文化や素晴らしいチームにも恵まれた。一方で、業務負荷が高く、キャパシティを超えて体調を崩すこともあった。」
詳細を見る → - ポジティブ在籍3年広報マーケティング+1キャリアの停滞感業務内容のミスマッチ
「創業期に携わることができ、環境に成長させてもらえる職場。メンバーは協力的で非常に働きやすく、人間関係も良好だった。退職理由は会社への不満ではなく、個人のキャリア志向の変化によるもの。」
詳細を見る →
退職者の在籍年数分布
3-4年
2件
平均在籍年数: 3.0年
データ件数: 2件
キャリアアップを考えている方へ
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タイミーへの入社理由と入社者の職種
入社体験談 1件
タイミーの入社理由の分布
1名のデータを集計
入社理由別の声
※複数理由がある場合は重複表示転職動向
タイミーへの転職：1件タイミーからの転職：2件
タイミーの転職事例（どこから来てどこへ行くか）
2021/9/13
シード期のタイミーに1人目のバックエンドエンジニアとして3年間在籍。0→1開発から組織拡大まで幅広く経験し、ジェネラリストとして大きく成長した。しかし、業務負荷から体調を崩したこと...
エンジニア
バックエンドエンジニア
ソフトウェアエンジニア
2021/10/24
広報担当として約3年間在籍したタイミーを退職し、マネーフォワードへマーケティング担当者として転職。タイミーでの業務は充実していたが、マーケティングの専門知識を学ぶ中で、より深く顧客...
広報
マーケティング
マーケター
読み込み中...
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よくある質問
出典・このページの作り方
このページは、noteやブログ、メディア記事など公開された転職・退職エントリを情報源にしています。AIで入社理由・退職理由・職種などを分類し、人手で確認のうえ集計しました。出典URLは以下に全3件掲載しています。