タイミーからマネーフォワードへの転職体験談
タイミーを退職してマネーフォワードに入社しました｜miki kamatani
広報担当として約3年間在籍したタイミーを退職し、マネーフォワードへマーケティング担当者として転職。タイミーでの業務は充実していたが、マーケティングの専門知識を学ぶ中で、より深く顧客理解と提供価値向上に携わりたいという思いが強くなった。社内異動も検討したが、最終的に「User Focus」を掲げ、まさに挑戦したい領域であったユーザーリサーチ部門を新設するマネーフォワードへの入社を決意。自身のキャリアアップを目的としたポジティブな転職。
公開日: 2021年10月24日
更新日: 2025年9月6日
勤続年数: 3年
女性
タイミー
企業レビュー
創業期に携わることができ、環境に成長させてもらえる職場。メンバーは協力的で非常に働きやすく、人間関係も良好だった。退職理由は会社への不満ではなく、個人のキャリア志向の変化によるもの。
退職理由
キャリアの停滞感
業務内容のミスマッチ
企業評価
キャリア成長
事業・プロダクト
マネジメント
組織・チーム
働きやすさ
待遇・環境
マネーフォワード
企業レビュー
「User Focus」というバリューが全社に浸透しており、ユーザー理解を重視する姿勢に強く共感。新設されるユーザーリサーチを中心とした部署で、自身の挑戦したい領域の業務に携われることに大きな期待を寄せている。
入社理由
魅力的な業務内容
新しい役割・挑戦
キャリア成長への期待
事業・ビジョンへの共感
よくある質問
要約の根拠
記事要約の根拠: 記事全体の内容を要約。
転職元企業名の根拠: タイミーを退職してマネーフォワードに入社しました
転職先企業名の根拠: マネーフォワードにマーケティングの担当者として入社しました
転職元のレビュー要約の根拠: 環境に成長させてもらっているという感じだろうか。取材調整などの相談に嫌な顔ひとつせず、快く協力してくれるメンバーばかりでこれ以上ないくらい働きやすい環境だった。
転職元の評価極性の根拠: 記事全体を通して会社やメンバーへの感謝が述べられており、ポジティブな内容であるため「1」と判断。
転職先のレビュー要約の根拠: マネーフォワードのバリュー「User Focus」が目に止まった。実際にカジュアル面談や面接を進める中で、ユーザー理解をいかに重視しているか、全員からその意識の高さを感じた。募集は新設されるユーザー理解を深めるリサーチなどの業務を中心とした部署だった。挑戦したい領域のど真ん中だったこともあり...
職種の根拠: タイミーの広報最後の仕事として...マネーフォワードにマーケティングの担当者として入社しました
在籍年数の根拠: 約3年間関わったタイミーを退職し
性別の根拠: 筆者名(miki kamatani)と「照れくさいから」「私の方が彼女達に」といった文体から女性と判断。
年齢の根拠: 年齢に関する直接的な記述なし。
企業評価の根拠:
キャリア成長: 環境に成長させてもらっているという感じだろうか。
事業・プロダクト: こんなにもいいサービスなのに...今では物流企業での利用が広がり、売り上げもV字回復している
マネジメント: 小川さんからは「残って欲しい」と言われ、何度か話し合う場をもった...社内での異動も含めて提案をしてくれて
組織・チーム: 快く協力してくれるメンバーばかりでこれ以上ないくらい働きやすい環境だった。
働きやすさ: GW返上で泊まり込みの取材対応をして、そのままメディア関係者との会食に行ったり…と息つく間もないほど慌ただしい日々もあった
待遇・環境: 給与、福利厚生、評価制度に関する記述なし。