LIGの転職体験談・評判まとめ（7件）
【登録不要・出典付き】LIGの転職体験談7件を掲載。退職エントリ5件・転職エントリ2件を公開情報から集計。出典URLも全件公開。
LIGのサマリー
公開された転職・退職エントリをAI分類＋人手確認で集計。出典を見る →
LIGの転職事例（どこから来てどこへ行くか）
LIGを退職した人・入社した人の実例を一覧で確認。前職・転職先・退職理由がわかります。
Webディレクターとして約4年半在籍したLIGを退職し、フリーランスへ転身。LIGではマネージャーまで経験し、やりがいのある環境だったが、「会社を好きであり続ける努力」が困難になっ...
デザイナーからエンジニアに転身後、株式会社LIGで2年半勤務。会社自体に不満はなかったものの、「技術とデザインを横断的にマネジメントできる人材になる」というキャリアゴール達成のため...
Webデザイナーとして株式会社LIGに2年間勤務。人がフレンドリーでチャレンジできる環境に感謝しつつも、業務はハードな時期もあった。会社への不満ではなく、10年来の夢であった「世界...
出版社から未経験でLIGに転職し、Web編集者として1年2ヶ月勤務。裁量権を与えてくれるリーダーやチームに恵まれ、メディア運営や個人のブランディングで大きな挑戦と成長を実感した。会...
LIGのコンテンツ制作チームで約1年4ヶ月間、バズ記事の制作・ディレクションを担当。職場は非常に楽しく多くの学びがあったが、バズコンテンツのプレッシャーと働きすぎによるストレスでじ...
10年間代表取締役として育てたLIGを退職し、株式会社GIGを設立（起業）。LIGは100人規模に成長し、優秀な仲間に恵まれた刺激的な環境であったと振り返る一方、自身の実現したい世...
LIGの退職理由と退職者の評価
LIGの退職理由の分布
テキスト集計（カテゴリ別件数）
| カテゴリ | 件数 |
|---|---|
| 個人的事情（家庭・健康） | 3件 |
| 給与・待遇への不満 | 2件 |
| 事業・方針への懸念 | 2件 |
| キャリアの停滞感 | 1件 |
| 業務内容のミスマッチ | 1件 |
| 労働環境・WLBへの不満 | 1件 |
企業評価（6軸評価）
退職理由別の声
※複数理由がある場合は重複表示- ネガティブ在籍4年Webディレクターマネージャー+4個人的事情（家庭・健康）給与・待遇への不満
「モチベーションの高いメンバーや尊敬できる役員陣に囲まれ、情熱があればやりたいことを実現できる環境。一方で、給与交渉が必要であったり、「会社を好きであり続けるための努力」が求められ、それが時に負担になる側面もあった。」
詳細を見る → - ポジティブ0デザイナーライター+1個人的事情（家庭・健康）
「人がフレンドリーで、チャレンジを推奨してくれる伸び伸びとした環境。採用のスピード感が速いのも特徴。一方で、業務は非常にハードな時期もあったが、周囲の人や環境に支えられ、成長できたと感謝している。」
詳細を見る → - ニュートラル在籍1年ライターディレクター+1個人的事情（家庭・健康）労働環境・WLBへの不満
「職場は遊んでいる感覚に近いほど楽しく、コンテンツ企画・ディレクション・ライティングを学べた。ただしバズ記事のプレッシャーや働きすぎによるストレスでじんましんを発症。」
詳細を見る →
LIGへの入社理由と入社者の職種
LIGの入社理由の分布
テキスト集計（カテゴリ別件数）
| カテゴリ | 件数 |
|---|---|
| 新しい役割・挑戦 | 2件 |
| 魅力的な組織・カルチャー | 2件 |
| キャリア成長への期待 | 1件 |
| 魅力的な業務内容 | 1件 |
※ データ数が少ないため、分布グラフは非表示です
入社理由別の声
※複数理由がある場合は重複表示2件新しい役割・挑戦
転職先と前職
実際に転職した私の8社PR1社だけは、もったいない。タイプの違う3〜4社で、出会える会社が変わります。
エージェントを挟まず企業と直接話せる。最終的な入社先も、ここに届いたスカウトがきっかけでした。
エージェント型大手・外資・金融の求人が厚い。スタートアップ中心の他社では出会えない層に届きました。
特化型純粋なビジネス／戦略コンサル志望ならこちら。ケース面接対策の手厚さが頭ひとつ抜けています。
LIGからの転職・LIGへの転職を考えている方へ
LIGの退職理由や転職先データを踏まえて、運営者が実際に使った転職サービスをタイプ別に紹介します。
転職を振り返って、いちばん怖いと思うのは——もし1社だけに絞っていたら、入社した会社に出会えていなかったということです。
後悔したくなくて、最大限ためすために転職サービスを8つ登録しました。やってみると、最終的に入社を決めた会社も、もう1社の内定も、それぞれ別のサービス経由。同じ条件で登録しても、各社で出てくる求人はまるで違いました。だから「どこか1社」ではなく、タイプの違う5社前後を組み合わせる——これが実際に使って出した結論です。
2026年にフリーランスから正社員へ実際に転職した、運営者 bani24884 の一次体験です。プロフィールいま転職する気がなくても大丈夫です。登録は無料で、合わなければ断ればいい。生成AIで評価の軸が動いている今こそ、まず「自分が市場でいくらに見られるか」だけ知っておくと、いざという時に慌てずに済みます。提示年収は「どの席に座るか」で変わる
ここに並ぶのは、私が実際に使った8社だけ。名前も知らない会社を埋め草で足したりはしていません。
ダイレクトスカウト型
企業やヘッドハンターから直接スカウトが届く。年収の提示が早く、レンジも広い。エージェントを挟まないぶん話が速い。
総合・IT特化エージェント型
求人の提案量と技術理解が段違い。面接対策まで伴走してくれるので、選考そのものが有利になる。
特化型（高年収・コンサル）
領域を絞っているぶん、提示年収が一段高く出やすい。年収を本気で上げたい人の切り札。
次の一歩：転職を考えはじめたら
2026年に実際に転職した運営者の一次体験コラムです。
よくある質問
転職体験談は信頼できますか？
LIGの転職体験談はどのくらいありますか？
LIGの退職者の会社への評価はどうですか？
LIGの退職者の職種で多いものは何ですか？
LIGの退職理由で多いものは何ですか？
LIGへの入社者の職種で多いものは何ですか？
なぜLIGを転職先として選ぶのですか？
LIGへの転職難易度はどの程度ですか？
出典・このページの作り方
このページは、noteやブログ、メディア記事など公開された転職・退職エントリを情報源にしています。AIで入社理由・退職理由・職種などを分類し、人手で確認のうえ集計しました。出典URLは以下に全8件掲載しています。