エムスリーの転職体験談・口コミ・評判(5件掲載)
最新分析サマリー
エムスリーの退職理由トップ1(2025年6月時点 / 退職者2名の実例):1位「業務内容のミスマッチ」(1件)。
エムスリーの入社理由トップ3(2025年6月時点 / 入社者1名の実例):1位「魅力的な業務内容」(3件)、2位「キャリア成長への期待」(2件)、3位「優秀な同僚・チーム」(2件)。
退職者の平均評価は5点満点中4.0点、退職後の主な転職先はUbie、estieなど、入社者の前職企業はヤフーなどです。
※公開された退職・転職エントリ3件を公開一次情報をLLMで分類→人手レビューで整理。出典URLはページ末尾で全5件掲載。
実際の転職者の口コミでエムスリーの実態を把握。転職を検討中の方必見の情報を掲載。
エムスリーの退職者の評価
エムスリーの退職理由の分布
企業評価(6軸評価)
口コミ一覧
- ポジティブエンジニアソフトウェアエンジニアSEシステムエンジニアプログラマーAndroidエンジニアサーバーサイドエンジニア
在籍期間: 4.5年
「実務未経験からでも採用・育成し、成長できる環境。優秀なエンジニアが多く、自律性が尊重され自由に働ける。論理が重視される文化で、納得感のある評価制度や働きやすい福利厚生も整っている。総じてエンジニアにとって非常に良い会社。」
“”詳細を見る → - ニュートラルコンサルタント営業マネージャー事業責任者
在籍期間: 12年
「創業期から約12年在籍。営業から事業部長まで様々な機会を与えられ、事業や組織をダイナミックに動かし業界に貢献することにやりがいを感じていた。会社への不満はなかったが、35歳を節目に新たな挑戦をしたいという想いが強まり、より現場や経営に近い環境を求めて転職を決意した。」
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年別入社数・退社数
エムスリーの転職者の評価
エムスリーの入社理由の分布
入社者の職種
他9件のタグ
口コミ一覧
- データエンジニアエンジニア営業バックエンドエンジニア機械学習エンジニア
「既に機械学習を活用できるデータ基盤が整っており、優秀なエンジニアが多数在籍している。機械学習エンジニアとデータエンジニアの2人体制という少人数チームで開発を進めるため、意思決定が迅速で、エンジニアとして高速な成長が期待できる環境である。」
“”詳細を見る → - 技術顧問VPoEマネジメントマネージャー執行役員人事Developer Relations
「入社後に良いギャップを多く感じている。特に、IR部門による事業戦略説明の明快さ、新入社員でもプロとして尊重される文化(行動規範「み」の精神)、読書を通じてポータブルスキルを短期間で習得できる学習環境をポジティブに評価している。」
“”詳細を見る → - エンジニア機械学習エンジニア
「技術的、学術的に尊敬できるギークな社員が多く在籍している。また、機械学習を用いて社会貢献できる医療という事業分野に魅力を感じている。」
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転職動向
エムスリーの転職事例
メーカー系SIerのSEからプログラマーを目指し、未経験でエムスリーに入社。優秀な同僚に囲まれ、Androidアプリやマイクロサービス開発など多様な経験を積み大きく成長した。自律性...
新卒でコンサルを経験後、創業期のエムスリーキャリアに約12年在籍し事業部長まで歴任。多くの機会を得て成長とやりがいを感じていたが、35歳を節目に新たな挑戦を決意。より現場や経営に近...
よくある質問
出典
このページのデータは、以下の体験談・記事をもとに構成しています。