estieの転職体験談・口コミ・評判（11件掲載）
最新分析サマリー
estieの入社理由トップ3（2025年9月時点 / 入社者7名の実例）：1位「魅力的な業務内容」（10件）、2位「事業・ビジョンへの共感」（10件）、3位「新しい役割・挑戦」（9件）。
退職者の平均評価は5点満点中5.0点、退職後の主な転職先は起業など、入社者の前職企業はIndeed、オープンハウス、ペルミラ・アドバイザーズなどです。
※公開された退職・転職エントリ8件を公開一次情報をLLMで分類→人手レビューで整理。出典URLはページ末尾で全11件掲載。
実際の転職者の口コミでestieの実態を把握。転職を検討中の方必見の情報を掲載。
estieの退職者の評価
estieの退職理由の分布
企業評価（6軸評価）
年別入社数・退社数
estieの転職者の評価
estieの入社理由の分布
入社者の職種
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口コミ一覧
- SEシステムエンジニアマネジメントテックリードエンジニアリングマネージャープロジェクトマネージャーソフトウェアエンジニアエンジニア
「役割にとらわれずエンジニアがビジネスに深く関わる文化や、挑戦と成長ができる環境に魅力を感じている。会社のパーパス『産業の真価を、さらに拓く。』にも強く共感し、志の高いメンバーと働けることも入社の決め手となった。」
“”詳細を見る → - HRBP法人営業セールス
「商業用不動産業界の課題を「面」で解決できる事業内容に強く共感。自身が求めていた、営業とBizDevを兼務できる裁量のある環境であること、そして選考で会った社員たちが非常にクレバーで魅力的だったことが入社の決め手となった。」
“”詳細を見る → - ソフトウェアエンジニアエンジニアエンジニアリングマネージャープロダクトマネージャーVP of Product
「魅力的なビジネスモデルを持ち、裁量権が大きく役職の枠にとらわれず多様な経験ができるスタートアップ。3年後の上場という明確なゴールがあり、個人の貢献が事業に直結するため、自身の急成長と市場価値向上に大きな期待を寄せている。」
“”詳細を見る →
転職動向
estieの転職事例
SIerからキャリアを始め、技術力を追求して複数社で開発責任者やEM/PMを経験。直近のSaaSメガベンチャーではマネジメント業務が中心だったが、再びソフトウェアエンジニアとして開...
大手通信会社で11年間、新規事業立ち上げ、人事（HRBP）、法人営業と多様な経験を積んだ後、キャリアの停滞感と大企業特有の縦割り組織への歯痒さを感じ転職を決意。世の中の非効率を「面...
世界No.1求人検索サイトIndeedに新卒から3年半ソフトウェアエンジニアとして勤務。高い給与と良好な労働環境に満足していたが、コロナ禍での成長鈍化やキャリアの停滞感を感じていた...
ソフトウェアテスト専門のメガベンチャーでQAエンジニアとして約3年間勤務し、リーダーも経験。成長を実感する一方、アウトソーシング業態の限界から「良いプロダクト作り」へ根本的に関わり...
新卒でオープンハウスに営業職として約3年間勤務し、マネージャーも経験。営業力を学ぶ一方、不動産そのものの価値を高める仕事への関心が強まり、現職の業務内容とのミスマッチを感じて転職を...
投資銀行やグローバルPEファンドでキャリアを積んだ後、不動産テックスタートアップのestieへCFOとして転職。前職のペルミラ・アドバイザーズではグローバルな環境に満足していたが、...
よくある質問
出典
このページのデータは、以下の体験談・記事をもとに構成しています。