KADOKAWAの転職事例（出典3件）
KADOKAWAの転職事例を、出典URL公開の実例3件から整理。登録不要で閲覧できます。
2025年12月11日 更新
KADOKAWAのサマリー
傾向は参考値（データ3件）
退職 2件
入社 1件
評価 5.0/5
出典 3件公開された転職・退職エントリをAI分類＋人手確認で集計。出典を見る →
KADOKAWAの転職事例（どこから来てどこへ行くか）
2020/1/3
ドワンゴに6年半在籍したエンジニアが、部署の移管に伴いKADOKAWA Connectedへ転籍した体験談。在籍中はScalaを用いたシステム開発からインフラ業務まで幅広く担当。開...
エンジニア
ソフトウェアエンジニア
バックエンドエンジニア
インフラエンジニア
サーバーサイドエンジニア
KADOKAWAの退職理由と退職者の評価
退職体験談 2件
5.0/5
企業評価（6軸評価）
※ 退職者2名の評価を集計
退職理由別の声
※複数理由がある場合は重複表示退職者の在籍年数分布
3-4年
1件
平均在籍年数: 3.0年
データ件数: 1件
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KADOKAWAへの入社理由と入社者の職種
入社体験談 1件
入社理由一覧（1件）
※ データ数が少ないため、分布グラフは非表示です
入社理由別の声
※複数理由がある場合は重複表示転職先と前職
KADOKAWAへの転職：1件KADOKAWAからの転職：2件
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よくある質問
転職体験談は信頼できますか？
転職DBでは、noteやブログ、メディア記事などインターネット上で公開されている転職・退職エントリを情報源としています。全てに出典URLを明記し、AIでの分類結果を人手で確認したうえで集計しています。
KADOKAWAの退職者の会社への評価はどうですか？
KADOKAWAの退職者による会社評価2件のうち、ポジティブな評価が2件、ニュートラルが0件、ネガティブが0件となっています。平均評価は5点満点中5.0点です。
KADOKAWAの退職者の職種で多いものは何ですか？
KADOKAWAの退職者の職種として多いのは「CEO」「経営者」「取締役」などです。実際の転職体験談で詳細をご確認いただけます。
KADOKAWAの退職理由で多いものは何ですか？
KADOKAWAの退職理由として多く挙げられるのは「個人的事情（家庭・健康）」「労働環境・WLBへの不満」などです。詳細な退職理由は各転職体験談でご確認いただけます。
KADOKAWAへの入社者の職種で多いものは何ですか？
KADOKAWAへの入社者の職種として多いのは「エンジニア」「ソフトウェアエンジニア」「バックエンドエンジニア」などです。実際の転職体験談で詳細をご確認いただけます。
KADOKAWAでのキャリア成長は期待できますか？
KADOKAWAでのキャリア成長について、退職者2名の評価では2名（100%）がポジティブな評価をしています。スキルアップの機会や昇進の可能性について、実際の転職体験談で詳細をご確認いただけます。
KADOKAWAの働きやすさ・ワークライフバランスはどうですか？
KADOKAWAの働きやすさについて、退職者2名の評価では1名（50%）がポジティブな評価をしています。労働時間、休暇取得、柔軟な働き方について、実際の体験談で詳細をご確認いただけます。
KADOKAWAの給与・待遇や職場環境はどうですか？
KADOKAWAの給与・待遇や職場環境について、退職者2名の評価では1名（50%）がポジティブな評価をしています。給与水準、福利厚生、オフィス環境について、実際の転職体験談で詳細をご確認いただけます。
KADOKAWAの残業時間や労働環境はどうですか？
KADOKAWAの労働環境について、転職者からは「労働環境・WLBへの不満」といった声があります。残業時間、有給取得率、リモートワークの導入状況などの詳細は、各転職体験談でご確認いただけます。
KADOKAWAへの転職難易度はどの程度ですか？
KADOKAWAへの転職成功者の平均的な前職での経験年数は6.0年です。1件の入社事例から、必要なスキルや経験レベル、面接対策のポイントなどを実際の転職体験談でご確認いただけます。
KADOKAWAの転職体験談はどのくらいありますか？
KADOKAWAに関する転職体験談は、退職・転職事例が2件、入社・転職事例が1件の合計3件が掲載されています。すべて登録不要で閲覧できます。
出典・このページの作り方
このページは、noteやブログ、メディア記事など公開された転職・退職エントリを情報源にしています。AIで入社理由・退職理由・職種などを分類し、人手で確認のうえ集計しました。出典URLは以下に全3件掲載しています。