日本IBMの企業研究｜退職理由・入社理由と転職事例【実例7件・2025年11月2日更新}
このページでわかること
日本IBMの要点サマリー
退職理由TOP3（n=2（2020年12月時点 / 退職者2名の実例））：1位 キャリアの停滞感（5件） / 2位 マネジメントへの不満（2件） / 3位 事業・方針への懸念（1件）
評価：退職者の平均評価 1.0 / 5.0（n=2）
キャリアの行き先：退職後は 日本マイクロソフト / クックパッド などが目立つ
退職体験談: 2件 / 入社体験談: 0件 / 出典: 7件
※ 公開された転職・退職エントリ2件を公開一次情報をLLMで分類→人手レビューで分類し、人手で確認のうえ集計。出典URLはページ末尾で全7件掲載。
日本IBMの入社・退職理由、職種傾向、前職からの遷移を2件の公開エントリから可視化。登録不要で閲覧できます。
日本IBMの退職理由と退職者の評価
日本IBMの退職理由の分布
企業評価（6軸評価）
口コミ一覧
- ネガティブテクニカルサポート
「希望するキャリアへの異動を1年間放置されるなど、キャリア形成の機会が提供されなかった点が主な不満点。一方で、持病を考慮すると現場に出ないデスクワーク中心の業務は身体的に合っていた。」
“”詳細を見る → - ニュートラルエンジニアプロジェクトマネージャーコンサルタントセールスエンジニア
在籍期間: 6年
「上司や同僚、顧客に恵まれ、力量以上のポジションや海外でのOJTなど、キャリアの幅を広げる多くの機会を与えられた非常に良い会社だった。不満は特になかったものの、SIer特有の人月計算ビジネスモデルでは、より良いモノづくりへの探求が制限されたり、「効率化=売上減」という構造的な課題を感じたりする側面があった。」
“”詳細を見る → - ポジティブコンサルタント
在籍期間: 2年
「素晴らしい仲間と仕事に恵まれ、充実した2年間を過ごした。流通・小売業界のDX化の最前線に身を置き、実践的な技術と仕組みを学ぶことで、自身の専門性に「デジタル」という強力な武器を加えることができた、非常にポジティブな環境だった。」
“”詳細を見る →
転職動向
日本IBMの転職事例（どこから来てどこへ行くか）
新卒で入社したIBM TSOLから日本マイクロソフトへ転職。ハードウェアのリモートサポートから、未経験のOS(Windows)のリモートサポートへキャリアチェンジした。転職の主な理...
日本IBMに新卒で約6年間、IT SpecialistやPMとして勤務。上司や同僚に恵まれ、会社自体に不満はなかったものの、自身のキャリアを見つめ直し転職を決意。退職理由は主に3点...
コンサルタントとして日本IBMに2年間在籍し、流通・小売業界のデジタルトランスフォーメーション（人工知能、ロボティクス等）の最前線で経験を積んだ。この経験を通じて得た「デジタル」と...
IBMを退職したというタイトルのブログエントリーだが、本文に具体的な退職理由や転職先の情報、在籍時の業務内容などは一切記載されていない。タイトルと日付、ブログサービスの情報のみで構...
2001年に新卒で日本IBMに入社し、17年間、開発や運用、新規サービス立ち上げなど多様な業務を経験。しかし、一人でプロジェクトをコントロールせざるを得ない状況への負担感や不公平感...
日本IBMに4年半在籍。人間関係や成長環境に恵まれ満足していたが、キャリアへの漠然とした焦りを感じていた。一度はIBMでキャリアを積む決意を固めたものの、大学時代から憧れていた外資...
年別入社数・退社数
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よくある質問
出典・このページの作り方
このページは、noteやブログ、メディア記事など公開された転職・退職エントリを情報源にしています。AIで入社理由・退職理由・職種などを分類し、人手で確認のうえ集計しました。出典URLは以下に全7件掲載しています。