日本IBMから記載なしへの転職体験談
日本IBMを退職しました
2001年に新卒で日本IBMに入社し、17年間、開発や運用、新規サービス立ち上げなど多様な業務を経験。しかし、一人でプロジェクトをコントロールせざるを得ない状況への負担感や不公平感、さらに昇進・昇給が見込めないことによるキャリアの閉塞感から退職を決意。大企業内での異動ではなく、全く新しい環境を求めての転職となった。
企業レビュー
一人で業務を抱え込む状況や、不公平感を感じることが多かった。昇進や昇給に限界を感じ、キャリアの閉塞感があった。組織運営が迷走していると感じる部分もあったが、一方で新卒時の手厚い研修や、開発から運用への異動など新しいことに挑戦させてもらえる機会はあった。
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