ミクシィの転職体験談・評判まとめ(9件)

ミクシィの入社・退職理由、職種傾向、前職からの遷移を9件の転職エントリ・退職エントリから可視化。登録不要で閲覧できます。

退職者数
7名
入社者数
2名
退職者の平均評価
3.6/5.0
平均在籍年数
6年

最終更新: 2025年2月

株式会社MIXI(旧ミクシィ)は、SNS「mixi」やスマホゲーム「モンスターストライク」、家族アルバム「みてね」などを展開するメガベンチャー。平均年収792万円(平均年齢37.4歳)。エンジニアを中心に社内勉強会が活発で、フルフレックス制やリモートワークなど働き方改革にも積極的。

ミクシィ(MIXI)の転職・退職データ概要

当サイトには、ミクシィからの退職体験談が9件、入社体験談が3件集まっています。退職者の平均在籍年数は約4.8年で、最短3年から最長12年と長期在籍者もいます。

退職の傾向

9件中5件がポジティブまたは中立的な退職。「尺敬できる人が多く居心地の良い環境だった」という声が目立ちます。キャリア停滞感が主な退職要因で、単一サービスへの特化による技術のガラパゴス化を懸念する声や、価値観の変化で「本当に力を注ぎたい領域」を再考した人もいます。

入社の傾向

「みてね」を愛用するユーザーが「1ユーザーとしてサービスを成長させたい」という動機で入社するケースが見られます。育児と両立できる柔軟な働き方も決め手のひとつです。

この分析は 2026年3月時点のデータに基づきます

ミクシィの転職データサマリー

退職理由TOP3

  1. 1.キャリアの停滞感3件・43%)
  2. 2.給与・待遇への不満1件・14%)
  3. 3.労働環境・WLBへの不満1件・14%)
退職理由の詳細・退職者の声を見る →

入社理由TOP3

  1. 1.魅力的な業務内容2件・100%)
  2. 2.新しい役割・挑戦2件・100%)
  3. 3.魅力的な組織・カルチャー1件・50%)
入社理由の詳細・入社者の声を見る →

主な転職先TOP3

  1. 1.起業2件)
  2. 2.DeNA2件)
  3. 3.hacomono1件)
転職先一覧の全件を見る →

主な前職TOP3

  1. 1.GMO2件)
前職一覧の全件を見る →

退職者の平均在籍年数:6

ミクシィの転職エントリ・退職エントリ一覧(9件の体験談)

ミクシィに関する退職・入社の転職体験談を一覧で表示しています。職種やソート条件で絞り込みが可能です。

全職種
エンジニア (4)
プロダクトデザイナー (2)
デザイナー (2)
フロントエンドエンジニア (2)
UXデザイナー (1)
編集者 (1)
編集長 (1)
経営者 (1)
CEO (1)
SRE (1)
退職理由:
すべて
キャリアの停滞感 (3)
給与・待遇への不満 (1)
労働環境・WLBへの不満 (1)
個人的事情(家庭・健康) (1)
入社理由:
すべて
魅力的な業務内容 (2)
新しい役割・挑戦 (2)
魅力的な組織・カルチャー (1)
事業・ビジョンへの共感 (1)
働き方の柔軟性 (1)

9件の投稿

ミクシィさくらインターネット
ポジティブ30代
SRE・ソフトウェアエンジニア・ネットワークエンジニア在籍7MIXIで6.5年間SREとして勤務。OSS開発にも貢献
キャリアの停滞感
魅力的な業務内容
新しい役割・挑戦

2015年に新卒入社したさくらインターネットからMIXIへ転職後、6.5年間SREとして勤務。MIXIは尊敬できる人が多く居心地の良い環境で大きな不満はなかったが、自身の価値観の変化から「本当に力を注ぎたい領域」を再考し、古巣であるさくらインターネットへアルムナイ採用で再入社。今後はこれまでのOSS開発に加え、未経験のネットワークインフラ開発にも挑戦予定。自身のチャレンジを後押ししてくれる企業文化に感謝している。

詳細を見る →
ミクシィhacomono
ネガティブ30代
プロダクトデザイナー・デザイナー・UXデザイナー在籍12MIXIで12年間プロダクトデザイナーとして勤務後、hacomonoへ転職
キャリアの停滞感
魅力的な業務内容
事業・ビジョンへの共感

12年間MIXIでプロダクトデザイナーとして勤務後、同じ環境で働き続けることへのキャリア停滞感を覚え、hacomonoへ転職。toBtoCという新しい領域のプロダクト、ウェルネスを後押しする事業ビジョン、そして子育てと両立しやすいフルリモート・フルフレックスの働き方が入社の決め手となった。入社後は、デザイン組織を自分たちで構築していく楽しさや、顧客との近さにやりがいを感じる一方、デザイン基盤の未整備といった課題にもチームで取り組んでいる。

詳細を見る →
GMOミクシィ
20代
プロダクトデザイナー・リサーチャー・デザイナーGMOペパボでリサーチを経験後MIXI「みてね」のプロダクトデザイナー兼リサーチャーへ
業務内容のミスマッチ
魅力的な業務内容
新しい役割・挑戦

新卒で入社したGMOペパボでリサーチ業務に集中する中、「プロダクト開発がっつりやりたい」という思いが強くなり転職を決意。元々ユーザーとして愛用し、事業の伸びしろを感じていたMIXIの「家族アルバム みてね」へ、プロダクトデザイナー兼リサーチャーとしてジョインした。組織がリサーチを求めていたタイミングと自身の経験が合致し、チームの雰囲気やデザインとリサーチを両立できる点も決め手となった。現在は福岡からリモートで働きながら、アジャイル開発体制の中でグローバルに展開するプロダクトの成長に貢献している。

詳細を見る →
ミクシィDeNA
ポジティブ20代
エンジニア・QAエンジニア在籍4ミクシィに4年在籍。新人賞受賞、git challenge主催。退職後にGit技術書執筆
キャリアの停滞感
新しい役割・挑戦

2014年に新卒でミクシィに入社し約4年間勤務。新人賞受賞や学生向け技術イベント「git challenge」の主催など活躍。具体的な退職理由は語られず円満退社。退職後はGit技術書執筆を経てDeNAでQAエンジニア「テストおじさん」として新たなキャリアをスタート。

詳細を見る →
ミクシィDeNA
ポジティブ20代
在籍4ミクシィに4年在籍。新人賞受賞、git challenge主催
新しい役割・挑戦

2014年に新卒でミクシィに入社し約4年間勤務。新人賞を受賞し、学生向け技術イベント「git challenge」を主催するなど活躍。具体的な退職理由は語られておらず円満退社の模様。退職後はGit技術書の執筆活動を経て、DeNAで「テストおじさん」として新たなキャリアを開始。

詳細を見る →
GMOミクシィ
20代
エンジニア・フロントエンドエンジニア・サーバーサイドエンジニア・Androidエンジニア・ゲームエンジニア在籍6リサーチ業務とプロダクト開発を両立
魅力的な業務内容
新しい役割・挑戦

新卒でGMOペパボに入社し、WebエンジニアやAndroidエンジニアとして6年間勤務。周囲の支援や良好な人間関係の中で、技術的にも思考面でも大きく成長できたと語っている。前職への不満はなく円満退社であり、学生時代から趣味で続けてきたゲーム開発を仕事にするという新たな挑戦のため、ミクシィのXFLAGスタジオへゲームクライアントエンジニアとして転職した。

詳細を見る →
ミクシィ起業
ポジティブ20代
エンジニア・Webエンジニア・バックエンドエンジニア・フロントエンドエンジニア在籍6シリコンバレー出向で新規事業立ち上げを経験。DeployGateをグローバルサービスに成長させた
個人的事情(家庭・健康)
新しい役割・挑戦
独立・起業

新卒でミクシィに6年2ヶ月在籍し、Webエンジニアとして多様なサービス開発を経験。シリコンバレーのスタートアップへの出向を通じて新規事業立ち上げに面白さを見出し、帰国後は開発者向けプラットフォーム「DeployGate」をグローバルサービスに成長させた。会社への不満はなく、裁量権の大きい環境で自由に活動できたことに感謝している。結婚と配偶者の勤務地であるシリコンバレーへの移住という個人的事情を機に円満退職。現在は特定の企業に属さず、これまでの技術や経験を活かしてIoTなどフィジカルな世界の社会問題を解決する事業の準備を進めている。

詳細を見る →
ミクシィTreasure Data
ニュートラル
エンジニア・ソリューションアーキテクト・エバンジェリスト在籍3ミクシィで3年間プラットフォーム開発に従事
新しい役割・挑戦
優秀な同僚・チーム
魅力的な業務内容

ミクシィで3年間プラットフォーム開発に従事。プラットフォーム開発のやりがいや魅力を感じ、素晴らしい同僚に恵まれた一方で、他部署のエンジニアとの価値観の違いに心残りを覚える側面もあった。明確な不満は述べられていない円満退職。退職後はトレジャーデータ社へ移籍し、ソリューションアーキテクト/エバンジェリストとして、トップエンジニアに囲まれながらビッグデータ解析の魅力を伝える新しいキャリアに挑戦する。

詳細を見る →
ミクシィ起業
ネガティブ20代
編集者・編集長・経営者・CEOmixiでオウンドメディア「Find job! Startup」を立ち上げ編集者として大きな成果。退職後に出版ベンチャーを設立
給与・待遇への不満
労働環境・WLBへの不満
新しい役割・挑戦

mixiでオウンドメディア「Find job! Startup」を立ち上げ、編集者として大きな成果を上げるも、厳しいKPI、長時間労働、給与の大幅な減額により体調を崩し退職。9ヶ月のニート期間を経て、フリーランス編集者の限界とWebメディア業界の課題を痛感。「ちゃんとした編集者がWebメディアには必要」との思いから、出版ベンチャー「株式会社ZINE」を設立し、起業に至った。

詳細を見る →

ミクシィに関する転職相談ならこのエージェント

PR

企業データを分析し、最もマッチするエージェントを選定しました

合わなければ断ってOKしつこい連絡なし完全無料

よくある質問

転職体験談は信頼できますか?
転職DBでは、noteやブログ、メディア記事などインターネット上で公開されている転職・退職エントリを情報源としています。全てに出典URLを明記し、AIでの分類結果を人手で確認したうえで集計しています。
ミクシィの転職体験談はどのくらいありますか?
ミクシィに関する転職体験談は、退職・転職事例が9件、入社・転職事例が3件の合計12件が掲載されています。すべて登録不要で閲覧できます。
ミクシィの退職者の会社への評価はどうですか?
ミクシィの退職者による会社評価9件のうち、ポジティブな評価が5件、ニュートラルが1件、ネガティブが3件となっています。平均評価は5点満点中3.4点です。
ミクシィの退職者の職種で多いものは何ですか?
ミクシィの退職者の職種として多いのは「エンジニア」「SRE」「プロダクトデザイナー」などです。実際の転職体験談で詳細をご確認いただけます。
ミクシィの退職理由で多いものは何ですか?
ミクシィの退職理由として多く挙げられるのは「キャリアの停滞感」「給与・待遇への不満」「労働環境・WLBへの不満」などです。詳細な退職理由は各転職体験談でご確認いただけます。
ミクシィへの入社者の職種で多いものは何ですか?
ミクシィへの入社者の職種として多いのは「エンジニア」「フロントエンドエンジニア」「サーバーサイドエンジニア」などです。実際の転職体験談で詳細をご確認いただけます。
なぜミクシィを転職先として選ぶのですか?
ミクシィを転職先として選ぶ理由として「魅力的な業務内容」「新しい役割・挑戦」「魅力的な組織・カルチャー」などがよく挙げられます。詳細な転職理由は各転職体験談でご確認いただけます。
ミクシィへの転職難易度はどの程度ですか?
ミクシィへの転職成功者の平均的な前職での経験年数は6.0年です。3件の入社事例から、必要なスキルや経験レベル、面接対策のポイントなどを実際の転職体験談でご確認いただけます。

ミクシィとよく比較される企業

転職DB上の閲覧傾向や転職事例をもとに、比較検討されやすい企業を表示しています。

関連企業