キャディから記載なしへの転職体験談
【Discover CADDi HR Inside vol.3】鄒、キャディを退職いたします。｜つぉう
キャディ株式会社で採用部長などHR領域の責任者を2年半務めた後、家庭の事情により退職。シングルファーザーとして子供との時間を最優先するため、働き方を見直す必要があった。裁量権が大きく、優秀な同僚と働く環境はポジティブだったが、事業が急拡大する中で自身の働き方との両立が困難になった。キャディの事業ビジョンには共感しており、円満な退職。転職先は未定だが、家族との時間、事業の面白さ、仲間を軸に検討中。
企業レビュー
優秀な人材が多く、大きな裁量権とスピード感のある環境でHRBPや採用責任者など多様な役割を経験できた。一方で、未曾有の採用目標が常にあり、働き方の強度は高い。家庭環境の変化など、多様な働き方への対応はまだ課題として残っている。
退職理由
企業評価
企業レビュー
転職先は未定だが、家族との時間を100%確保できる働き方を最優先し、心から面白いと思える事業内容、そして尊敬し合える仲間がいる環境を求めている。
入社理由
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