記載なしからSTRACTへの転職体験談

小規模組織へのJOIN / STRACT入社エントリ|Kana Koizumi

ファッションテックのスタートアップでCSとして5年間勤務後、キャリアの停滞感と会社の業績不振を機に転職。創業期のカオスな環境を整える面白さや、未経験からバックオフィス業務に挑戦できる点に惹かれSTRACTへ入社。現在はサービスコーディネーター兼バックオフィスとして、達成感を感じながら風通しの良い環境で働いている。

公開日: 2024年11月20日
更新日: 2025年8月26日
勤続年数: 5
女性
30代

よくある質問

要約の根拠

記事要約の根拠: 記事全体からの要約
転職元企業名の根拠: 前職はファッションテックのスタートアップ企業で
転職先企業名の根拠: STRACTでサービスコーディネーターとバックオフィス関連を担当している小泉です。
転職元のレビュー要約の根拠: だんだんと自分の向かう方向に迷いが生じてきてパフォーマンスやモチベーションが低下してしまい、悩む日々が多くなっていました。そんな時に業績不振による退職の話が出たため...
転職元の評価極性の根拠: パフォーマンスやモチベーションが低下、悩む日々、業績不振といったネガティブな記述から-1と判断
転職先のレビュー要約の根拠: 雑多な状態を整えていくのがおもしろそう...労務系や経理系の業務もSTRACTでは担当させてもらえているのがとても貴重...風通しのよい環境のため、楽しく働けている...今後の展開にワクワクすることがたくさん待っています!
職種の根拠: 「サービスコーディネーターとバックオフィス関連を担当」「カスタマーサポートをメインに担当」「新卒入社した会社では総務担当だった」という記述から抽出
在籍年数の根拠: 前職は5年間働いていました
性別の根拠: 執筆者の名前「Kana Koizumi」から女性と推定
年齢の根拠: 「新卒入社」「前職5年」「ある程度キャリアを積んでいる私の年齢」という記述から30代と推定
企業評価の根拠:
キャリア成長: だんだんと自分の向かう方向に迷いが生じてきてパフォーマンスやモチベーションが低下してしまい
事業・プロダクト: 業績不振による退職の話が出たため
マネジメント: 言及なし
組織・チーム: 言及なし
働きやすさ: 言及なし
待遇・環境: 言及なし