CSの転職体験談・口コミ・転職理由(14件掲載)
作成日: 2025年3月20日
更新日: 2025年10月16日
最新分析サマリー
最新分析サマリー
CSの退職理由トップ3(2025年10月時点 / 退職体験談10件):1位「キャリアの停滞感」(7件)、2位「業務内容のミスマッチ」(3件)、3位「事業・方針への懸念」(2件)。
CSの入社理由トップ3(2025年10月時点 / 入社体験談13件):1位「新しい役割・挑戦」(13件)、2位「魅力的な業務内容」(9件)、3位「魅力的な組織・カルチャー」(7件)。
転職前はベネッセ、Veeva Japanなどの企業が中心。転職先はカミナシ、フリーランスなどが挙がっています。
※公開されたCSの退職・転職エントリ14件を公開一次情報をLLMで分類→人手レビューで整理。出典URLはページ末尾で全14件掲載。
CSの統計情報
主な転職元企業
CSの転職理由の分析
CSの退職理由の分布
14名のデータを集計
CSの入社理由の分布
14名のデータを集計
CSの転職体験談
全14件
CastingONEIVRy
人材系SaaS企業でカスタマーサクセスとして組織立ち上げなどを経験後、自身の「未知でワクワクする選択をする」という意志に基づき、更なる成長機会を求めて転職。転職活動では、事業の将来性、挑戦的な環境、優秀な仲間との共創を重視。最終的に、AIの社会実装という高い目標を掲げるホリゾンタルSaaS企業IVRyの事業内容と、プロフェッショナルで熱量の高い組織文化に強く惹かれ入社を決意した。未知のドメインで優秀な仲間と共に挑戦できることに期待を寄せている。
LayerX起業
LayerXで5年4ヶ月間、BizDevやCS、PdMなど「遊撃隊員」として多岐にわたる業務、特に立ち上げフェーズで活躍。同社での経験と機会に深く感謝しつつ、自身の法人「インストーラー」の経営に専念し「社会全体の遊撃隊員」としてより大きな価値を発揮するために独立を決意。今後はIT/DXプロジェクト支援とカスタマーサクセス支援を事業の軸とし、世の中の幸せの総量を最大化することを目指す。
CSのよくある質問
出典
このページのデータは、以下の体験談・記事をもとに構成しています。