ヤフーからクックパッドへの転職体験談
僕がヤフーを辞めて、今あえてクックパッドに行く理由｜宇野雄 / note inc. CDO
ヤフーのデザイナーが、自身の市場価値向上と「ヤフーではできない経験」を求め、クックパッドへ転職。「毎日の料理を楽しみにする」という明確なミッションのもと、事業が大きな転換期にある点に魅力を感じた。海外展開や、デザイナーだけでなく組織全体を巻き込んで「デザインの強い組織」を作るという新たな挑戦ができる環境が決め手となった。デザイナー統括マネージャーとして、自身の専門性を活かしつつ、組織全体のデザイン力を向上させることに意欲を示している。
公開日: 2019年2月12日
更新日: 2025年9月5日
勤続年数: 0年
男性
ヤフー
企業レビュー
デザインを軽視せず、体験ベースで物作りを進める文化があり、エンジニアやビジネスサイドとの連携も良好だった。一方で、自身の市場価値向上のためには、既に経験済みの歴史あるサービスのグロースではなく、新たな挑戦が必要だと感じていた。
退職理由
キャリアの停滞感
企業評価
キャリア成長
事業・プロダクト
マネジメント
組織・チーム
働きやすさ
待遇・環境
クックパッド
企業レビュー
「料理」という領域に事業を絞り、大きな転換期にある。明確なミッションがあり、海外展開や「デザインの強い組織」作りなど、新たな挑戦ができる環境であることに魅力を感じている。これらの挑戦を通じて、自身の市場価値を高められると期待している。
入社理由
新しい役割・挑戦
魅力的な業務内容
キャリア成長への期待
事業・ビジョンへの共感
よくある質問
要約の根拠
記事要約の根拠: 記事全体からの要約
転職元企業名の根拠: 僕がヤフーを辞めて
転職先企業名の根拠: 今あえてクックパッドに行く理由
転職元のレビュー要約の根拠: 「幸い前職のヤフーで僕がいた検索やニュースといった部署では、デザインを軽視せずきちんと体験ベースから作り上げていこうという人たちが多くいました」と「僕の今回の転職の目的は「自身の市場価値の向上」が根底にありましたので、せっかくなら「ヤフーで経験できないこと」にこだわりたいという思いがありました」から要約。
転職元の評価極性の根拠: ヤフーへの直接的な不満の記述はなく、むしろ文化を称賛している部分もあるため中立と判断。
転職先のレビュー要約の根拠: 「今のクックパッドは「料理」という領域に会社の事業を絞ったことで、逆にやるべきことが明確になり、やるべき挑戦がはっきりとしています」「この場で新たな挑戦をすることで僕の市場価値を高めていけると考えたのです」「クックパッドを「デザインの強い組織にしましょう」という話をCEOの岩田として入社を決めました」などから要約。
職種の根拠: 「デザイナー統括マネージャー」「あくまで僕はデザイナーですし」「僕のスペシャリティはUIデザインです」
在籍年数の根拠: 在籍年数に関する記述なし
性別の根拠: 一人称が「僕」であることから男性と判断
年齢の根拠: 年齢に関する記述なし
企業評価の根拠:
キャリア成長: 「僕の今回の転職の目的は「自身の市場価値の向上」が根底にありましたので、せっかくなら「ヤフーで経験できないこと」にこだわりたいという思いがありました」から、成長機会に限界を感じていたと判断。
事業・プロダクト: 事業やプロダクトに関するネガティブな言及なし。
マネジメント: マネジメントに関する言及なし。
組織・チーム: 「幸い前職のヤフーで僕がいた検索やニュースといった部署では、デザインを軽視せずきちんと体験ベースから作り上げていこうという人たちが多くいました」からポジティブと判断。
働きやすさ: 働き方に関する言及なし。
待遇・環境: 待遇や環境に関する言及なし。