ByteDance

「グローバル巨大企業の0→1、1→100フェーズの成長をプロダクト担当として経験。組織戦略や多様なマネジメントを学び、優秀な同僚と立場関係なくフラットに働ける環境で成長できた。一方で、組織が成熟するにつれて自身はコンフォートゾーンに入ったと感じた。」

「非常に動きが早く、実力主義で査定もシビア。猛スピードでPDCAが回る刺激的な環境。筆者はプロダクトを深く愛しており、グローバルなチームとの仕事も最高に楽しんでいた。退職理由は会社への不満ではなく、個人的なキャリアプランの変化によるもの。」

「世界最大ユニコーン企業で、若く優秀な人材が多くハードに働くカルチャー。SaaS事業の日本立ち上げという貴重な経験を通して、包括的な知識やコミュニケーションスキルを身につけることができた。一方で、本社の意向が強く、日本市場に合わせたプロダクト戦略の提言が通らないなど、現場の裁量には限界があった。」

「PMM（プロダクトマーケティングマネージャー）として、本国のPMと連携しながら日本市場向けのプロダクト開発や商品企画に携わる。強制的に英語を使うグローバルな環境であり、金銭的な心配をせずに課題解決に集中できる待遇が期待される。」