記載なしを選んだ具体的な理由は何ですか？

記載なしを選んだ理由として「魅力的な業務内容」「魅力的な組織・カルチャー」「新しい役割・挑戦」が挙げられています。

ヤフーの企業評価はどのような内容ですか？

6軸企業評価では「キャリア成長: +1、事業・プロダクト: +1、組織・チーム: +1、働きやすさ: +1」となっています。（-1: 悪い, 0: 普通, 1: 良い）

どのような職種での転職ですか？

この転職体験談は「ソフトウェアエンジニア」「エンジニア」の職種に関するものです。

ヤフーから記載なしへの転職体験談

Q: ヤフーから記載なしへの転職理由は何ですか？

転職理由の詳細：新卒でヤフーに入社し、ヤフオク！やPayPayフリマといった大規模サービスの開発を1年半経験。在宅勤務をきっかけに自身のキャリアを見つめ直し、コンピュータサイエンスの学習意欲や海外への関心が高まった。市場価値を知るために登録した転職サイトでスカウトを受け、複数の内定の中から波長が合うと感じた企業へ転職。退職理由は明確な不満ではなく、自身の知的好奇心とキャリアアップが動機。転職後はGoやRustなど新しい技術に触れつつ、OSS活動にも注力している。

Q: ヤフーへの評価はどうでしたか？

ヤフーへの評価はポジティブです。大規模サービスや新規プロダクトの開発に関われたことは貴重な経験だったと高く評価。特にヤフオク！への配属は「当たり」だったと感じている。リモートワーク制度が整っており、退職時には温かく送り出されるなど人間関係にも恵まれていた。「新卒でヤフーに入社したことは間違っていなかった」と総括しており、全体的に非常にポジティブな印象を持っている。

ヤフー株式会社を退職したのでついでに自分の半生を振り返ってみる｜magurotuna

新卒でヤフーに入社し、ヤフオク！やPayPayフリマといった大規模サービスの開発を1年半経験。在宅勤務をきっかけに自身のキャリアを見つめ直し、コンピュータサイエンスの学習意欲や海外への関心が高まった。市場価値を知るために登録した転職サイトでスカウトを受け、複数の内定の中から波長が合うと感じた企業へ転職。退職理由は明確な不満ではなく、自身の知的好奇心とキャリアアップが動機。転職後はGoやRustなど新しい技術に触れつつ、OSS活動にも注力している。

公開日: 2020年11月27日

更新日: 2025年9月5日

勤続年数: 2年

職種:

ソフトウェアエンジニア

エンジニア

男性

20代

ヤフー

企業レビュー

大規模サービスや新規プロダクトの開発に関われたことは貴重な経験だったと高く評価。特にヤフオク！への配属は「当たり」だったと感じている。リモートワーク制度が整っており、退職時には温かく送り出されるなど人間関係にも恵まれていた。「新卒でヤフーに入社したことは間違っていなかった」と総括しており、全体的に非常にポジティブな印象を持っている。