厚生労働省の転職体験談・口コミ・評判（1件掲載）
作成日: 2025年1月17日
更新日: 2025年10月16日
最新分析サマリー
最新分析サマリー
厚生労働省の退職理由トップ3（2024年12月時点 / 退職者1名の実例）：1位「事業・方針への懸念」（1件）、2位「キャリアの停滞感」（1件）、3位「裁量権の不足」（1件）。
退職者の平均評価は5点満点中1.0点、退職後の主な転職先はヘンリーなどです。
※公開された退職・転職エントリ1件を公開一次情報をLLMで分類→人手レビューで整理。出典URLはページ末尾で全1件掲載。
実際の転職者の口コミで厚生労働省の実態を把握。転職を検討中の方必見の情報を掲載。
厚生労働省の退職者の評価
1件の退職体験談
1.0/5
厚生労働省の退職理由の分布
1名のデータを集計
企業評価（6軸評価）
※ 退職者1名の評価を集計
退職者の在籍年数分布
10-14年
1件
平均在籍年数: 12.0年
データ件数: 1件
年別入社数・退社数
入社数
退社数
転職動向
厚生労働省からの転職：1件
厚生労働省
ヘンリー(1件)
厚生労働省の転職事例
2024/12/9
厚生労働省に12年以上勤務した元官僚が、行政の中長期的な議論が難しくなり、政策立案の中心としての役割が薄れている状況に限界を感じ、株式会社ヘンリーへ転職。社会課題を解決する民間の力...
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出典
このページのデータは、以下の体験談・記事をもとに構成しています。