マチマチ→heyの転職体験談（プロダクトマネージャー・PdM）｜退職理由・入社理由
公開された転職エントリ（出典あり）をもとに作成しています。
近況報告 : heyに入社しました｜Hiroki Miyasato
プロダクトマネージャーとして前職のマチマチに勤務後、「もろもろの事情」で退職しキャリアの方向性を見失いかける。しかし、人の縁をきっかけにhey株式会社と出会い、同社の「Just For Fun」というミッションや明確なビジョンに強く共感し入社を決意。現在は「STORES 予約」のプロダクトマネージャーとして、社会貢献性の高いプロダクト開発にやりがいを感じている。
公開日: 2021年12月16日
更新日: 2025年8月27日
勤続年数: 年
30代
※合わなければ断ってOK・しつこい連絡なし
企業レビュー
プロダクトマネージャーとしてプロダクトに向き合う日々を過ごし、ミッション実現に向けてメンバーと試行錯誤できたことに感謝を述べている。退職理由は「もろもろの事情」とされており、詳細は不明だが、共に困難を乗り越えたメンバーへの感謝が述べられている。
企業評価
キャリア成長
事業・プロダクト
マネジメント
組織・チーム
働きやすさ
待遇・環境
企業レビュー
「Just For Fun」というミッションや価値観に強く共感。CEOや元マチマチ創業者のCTOとの縁も入社の決め手となった。事業や組織の方向性が明確で、長期的にコミットできると感じている。社会貢献性の高いプロダクトと、カオスな状況にもポジティブに向き合うチームに魅力を感じている。
マチマチを検討中の方が次にやること
PR
ここまでの傾向を見て同じ軸で検討するなら、非公開求人も一度確認してから意思決定するのがおすすめです。
合わなければ断ってOKしつこい連絡なし完全無料
よくある質問
マチマチからheyへの転職理由は何ですか？
転職理由の詳細：プロダクトマネージャーとして前職のマチマチに勤務後、「もろもろの事情」で退職しキャリアの方向性を見失いかける。しかし、人の縁をきっかけにhey株式会社と出会い、同社の「Just For Fun」というミッションや明確なビジョンに強く共感し入社を決意。現在は「STORES 予約」のプロダクトマネージャーとして、社会貢献性の高いプロダクト開発にやりがいを感じている。
マチマチへの評価はどうでしたか？
マチマチへの評価はニュートラルです。プロダクトマネージャーとしてプロダクトに向き合う日々を過ごし、ミッション実現に向けてメンバーと試行錯誤できたことに感謝を述べている。退職理由は「もろもろの事情」とされており、詳細は不明だが、共に困難を乗り越えたメンバーへの感謝が述べられている。
なぜheyを転職先として選んだのですか？
「Just For Fun」というミッションや価値観に強く共感。CEOや元マチマチ創業者のCTOとの縁も入社の決め手となった。事業や組織の方向性が明確で、長期的にコミットできると感じている。社会貢献性の高いプロダクトと、カオスな状況にもポジティブに向き合うチームに魅力を感じている。
どのような職種での転職ですか？
この転職体験談は「プロダクトマネージャー」「PdM」の職種に関するものです。
要約の根拠
記事要約の根拠: 記事全体からの要約
転職元企業名の根拠: 前職のマチマチではプロダクトマネージャーとして
転職先企業名の根拠: 2021年10月にヘイ株式会社にプロダクトマネージャーとして入社しました
転職元のレビュー要約の根拠: 前職のマチマチではプロダクトマネージャーとしてユーザーとプロダクトにひたすら向き合う日々を過ごさせてもらいました。...コロナ禍の1番大変な期間を共に励ましあったマチマチのメンバー、パートナーの皆様、本当にありがとうございました。もろもろの事情がありマチマチを退職することになり...
転職元の評価極性の根拠: 退職理由は明確に述べられておらず、感謝の言葉が多いため中立（0）と判断
転職先のレビュー要約の根拠: heyに決めた理由は、話を聞く中でJust For Funのミッションや価値観に強く共感したこと、そのためにどんなプロダクトや組織をつくっていきたいかがクリアで長期的にコミットメントをもって働けそうだったことなど色々あるのですが、heyに縁を感じたのも大きかったです。
職種の根拠: ヘイ株式会社にプロダクトマネージャーとして入社しました。
在籍年数の根拠: 前職の在籍年数に関する明確な記述なし
性別の根拠: 性別に関する記述なし
年齢の根拠: 気がつけば社会人歴16年半で5社目になりました
企業評価の根拠:
キャリア成長: キャリア成長に関する直接的な言及なし
事業・プロダクト: 自分達の信じるミッションの実現に向けてメンバー全員で試行錯誤し
マネジメント: マネジメントに関する直接的な言及なし
組織・チーム: コロナ禍の1番大変な期間を共に励ましあったマチマチのメンバー
働きやすさ: 働きやすさに関する直接的な言及なし
待遇・環境: 待遇・環境に関する直接的な言及なし