ライトコード→記載なしの転職体験談（エンジニア・サーバーサイドエンジニア）｜退職理由・入社理由
公開された転職エントリ（出典あり）をもとに作成しています。
【ライトコード退職】辞める会社のブログに退職エントリーを書いてみた【社員T.J】 - 株式会社ライトコード
サーバサイドエンジニアとしてライトコードに3年間在籍。代表の金城氏をはじめとする優秀なメンバーに囲まれ、エンジニアとして多くの刺激を受け成長できる環境だったと高く評価している。退職理由は、3年という節目に自身のキャリアを見つめ直し、次のステップへ進む時期だと判断したため。記事は会社や同僚への深い感謝で締めくくられており、円満な退職であることがうかがえる。転職先については言及されていない。
更新日: 2025年10月9日
勤続年数: 3年
男性
※合わなければ断ってOK・しつこい連絡なし
ライトコード
企業レビュー
エンジニアの成長を考え、様々なチャレンジができる面白い環境。真剣に取り組めば、そのチャンスが与えられ、しっかり評価される文化がある。代表をはじめ、技術的にも精神的にもサポートしてくれるメンバーに支えられた、楽しい会社だったと評している。
退職理由
キャリアの停滞感
企業評価
キャリア成長
事業・プロダクト
マネジメント
組織・チーム
働きやすさ
待遇・環境
記載なし
企業レビュー
ライトコードを検討中の方が次にやること
PR
ここまでの傾向を見て同じ軸で検討するなら、非公開求人も一度確認してから意思決定するのがおすすめです。
合わなければ断ってOKしつこい連絡なし完全無料
よくある質問
要約の根拠
記事要約の根拠: 記事全体の内容を要約。
転職元企業名の根拠: 【ライトコード退職】辞める会社のブログに退職エントリーを書いてみた【社員T.J】 - 株式会社ライトコード
転職先企業名の根拠: 転職先に関する記述なし
転職元のレビュー要約の根拠: 「（株）ライトコードという会社は、今後もエンジニアの成長を考えた提案をしてくれる場」「エンジニアとして自身の今後のキャリアに対して疑問を持っている方にとっては、様々なことがチャレンジできる面白い環境かと思います」「真剣に取り組むのであれば、そのチャンスが与えられ、しっかり評価される場であると思います」「ライトコードは、楽しい会社です」
転職元の評価極性の根拠: 記事全体を通して会社への感謝とポジティブな評価が述べられているため「1」と判断。
転職先のレビュー要約の根拠: 転職先に関する記述なし
職種の根拠: 古いタイプのサーバサイドエンジニアです。
在籍年数の根拠: 入社後三年という区切りで自身のキャリアを考え
性別の根拠: 「僕」という一人称から「男性」と判断。
年齢の根拠: 年齢に関する記述なし
企業評価の根拠:
キャリア成長: 「エンジニアの成長を考えた提案をしてくれる場」「様々なことがチャレンジできる面白い環境」
事業・プロダクト: 事業やプロダクトに関する筆者の評価の言及なし
マネジメント: 「金城さんが颯爽と助け舟を出してくれました」「多くのことで助けられました」「エンジニアとして刺激を受け」「今後もエンジニアにとっての大きな壁であってほしい」
組織・チーム: 「プロジェクトで苦楽を共にしたメンバー」「技術面、精神面でサポートしてくれたメンバー」「様々な方に支えられた三年間でした」「ライトコードは、楽しい会社です」
働きやすさ: 働きやすさに関する言及なし
待遇・環境: 「真剣に取り組むのであれば、そのチャンスが与えられ、しっかり評価される場であると思います」