退職者の評価

1件の退職体験談
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会社への評価

チャレンジできる1件の評価
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転職理由

成長機会を求めて1件の評価
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新しいチャレンジをしたい1件の評価
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キャリアアップ1件の評価
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退職者の在籍年数分布
3-4年
1
平均在籍年数: 4.0
データ件数: 1

転職動向

Oplusからの転職:1
Oplus
LayerX(1件)

よくある質問

転職事例

スタートアップ役員として4年間勤務後、30歳を機にLayerXへ事業開発職で転職。前職では創業期から事業成長を経験し感謝。起業意欲も持ち週末起業も開始。LayerXは複数事業展開で...

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