カヤックの退職理由と退職者の評価(5名の実例)
カヤックを退職した5名のデータを分析。退職理由の分布、会社への評価、在籍期間、退職後の転職先まで、退職者のリアルな声をデータで可視化しています。
2026年3月20日 更新
退職者数5名
平均評価4.6/5.0
平均在籍5.8年
出典5件
カヤックからの退職理由を5件の体験談から分析しました。
退職理由ランキング
- 独立・起業志向(2名):「カヤックの看板なしで自分の実力を試したい」「妻の事業に本格参画」
- 新たなフィールドへの挑戦(2名):「30歳を前にエンタメ以外で人の役に立つプロダクトへ」「50歳を前にやりたいことをやる」
- 個人的事情(1名):家庭の事情で副業との両立が困難に
注目ポイント
5名全員が会社への不満を退職理由に挙げていない点が特徴的。「日本一面白い会社」「人間関係で辛いことは一度もない」など、辞めてもポジティブに語る元社員が多いのは、カヤックの組織文化の強さを示しています。
この分析は 2026年3月時点のデータに基づきます
退職理由の分布
5名のデータを集計
退職者の会社評価
4.6/5.0(5件)
80%
20%
ポジティブ 4件ニュートラル 1件ネガティブ 0件
企業評価(6軸評価)
※ 退職者5名の評価を集計
在籍年数
5.8年(平均)
2〜14年(5名)
退職者の職種
エンジニア2コピーライター1フロントエンドエンジニア1サーバーサイドエンジニア1ソフトウェアエンジニア1+1
カヤック退職者のリアルな声
実際にカヤックを退職した5名の転職体験談。退職のきっかけや転職先での満足度を確認できます。
退職者の声
全5件
カヤック の退職者
ポジティブ
コピーライター在籍4年カヤック上場コピーや採用キャッチコピーを制作
カヤックの看板なしで自分の実力を試したい挑戦心
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カヤック の退職者
ポジティブ
フロントエンドエンジニア在籍2年カヤック退職後、妻と株式会社クリモを設立し保育士向けメディアを運営
個人的事情(家庭・健康)
妻の保育士メディア事業への本格参画と家事育児分担
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カヤック の退職者
ポジティブ20代
エンジニア・サーバーサイドエンジニア在籍6年ソーシャルゲーム大規模運用担当、CEDEC登壇・雑誌寄稿
カルチャーのミスマッチ
30歳を前に別の組織経験と社会的意義あるプロダクトへの志向変化
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カヤック の退職者
ニュートラル
在籍3年面白法人カヤックに3年半在籍後ピクシブへ転職
詳細な転職理由の記載なし
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カヤック の退職者
ポジティブ40代
エンジニア・ソフトウェアエンジニア・インフラエンジニア在籍14年カヤックで14年間クラウド系「雙間家具OSS」を多数開発
キャリアの停滞感
50歳を前にやりたいことをやる決意と担当サービス終了のタイミング
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「個人的事情(家庭・健康)」を理由に転職した人が使ったエージェント
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