ファインディへの転職者の前職一覧(8名の転職元)

ファインディに入社した8名の前職(転職元)を分析。各転職者の入社の決め手と前職での経験を掲載。

2025年12月11日 更新
入社者数8名
転職元企業数5社
出典8件

ファインディへの入社者8名の前職で最多は「広告代理店(記載なし)」(13%)。上位3社で39%を占め、広告代理店(記載なし)・Sansan・ランサーズからの転職者が目立ちます。

ファインディ入社者の前職一覧

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転職事例

全8件
理由:
職種:
企業:
在籍期間:
広告代理店(記載なし)ファインディ
20代
ディレクター・デザイナー・コミュニケーションデザイナー・グラフィックデザイナー在籍4.5
キャリア成長への期待
新しい役割・挑戦
事業・ビジョンへの共感

広告代理店で4年半ディレクターとして勤務後、事業会社のファインディへコミュニケーションデザイナーとして転職。前職ではクライアントワークゆえに事業に深く関われず、社内に専門知識が蓄積されない環境にキャリアの停滞感を感じていた。転職先は「つくる人を応援する」という理念や、未整備ながら成長機会が豊富な点、心理的安全性の高いチームに魅力を感じて決定。ディレクター経験を活かしながらチャレンジできる環境で、楽しく働いている。

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Sansanファインディ
インサイドセールス・営業・マーケティング・事業開発
新しい役割・挑戦
魅力的な業務内容
事業・ビジョンへの共感

Sansanでインサイドセールスやマーケティングを経験後、キャリアの幅を広げるため未経験の事業開発職へ挑戦。ファインディから事業開発ポジションのオファーを受け、ユーザーへの新たな価値提供というミッションに共感し入社を決意した。入社直後は代表の配慮でDevRelチームに配属され、イベント企画等を通して事業解像度を高めつつ、社内の信頼を構築。1年が経過し、現在は仮説検証を回しながら本格的に新規事業に取り組んでおり、会社のビジョン達成に向けて非連続な成長を目指している。

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ランサーズファインディ
30代
SRE・インフラエンジニア・マネージャー・マネジメント在籍4
新しい役割・挑戦
魅力的な業務内容

4年半在籍したランサーズでSREとして、全サービスのコンテナ移行という大プロジェクトを完遂。この達成感を機に、自身の成長とプライドを胸に退職を決意。ランサーズは、のびのびと挑戦できる環境で技術力・人間性の両面で成長させてくれたことに深く感謝している。転職活動ではFindy社と出会い、SREサブマネージャーとして新たなキャリアをスタート。これまでの経験を活かし、技術で課題を解決し続けることを目指す。

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記載なしファインディ
バックエンドエンジニア・講師・SRE
新しい役割・挑戦
魅力的な業務内容
事業・ビジョンへの共感

プログラミングスクールでバックエンドエンジニア兼講師として勤務していたが、技術志向が強く、幅広い領域をカバーするCTOの姿に憧れを抱く。会社の方針で講師業への専念を求められたことから、自身のキャリアとのミスマッチを感じ転職を決意。イベントでの出会いをきっかけに、未経験からSREに挑戦できるファインディ株式会社へ入社。「挑戦するエンジニアのプラットフォームをつくる」というビジョンにも共感し、現在はチームのサポートを受けながら成長を実感している。

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レクターファインディ
30代
Developer Relations・企画・法人営業
魅力的な業務内容
魅力的な組織・カルチャー
優秀な同僚・チーム

レクターで法人営業などを経験後、20代最後の年に自己実現のため留学。帰国後、「誰かと何かを成し遂げたい」という思いから企画職で就職活動を開始。業務委託経験やブランクから難航するも、過去に参加したイベントで興味を持ったDevRelという職種でファインディと出会い入社。入社後はチームの拡大期にジョインし、周囲の強力なサポートを受けながらカンファレンスのPOを務めるなど、挑戦できる環境に満足している。人を信頼し、チャレンジを全力で支える組織文化に強く共感し、仕事にやりがいを感じている。

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