スマートバンクの入社理由と入社者の職種（4名の実例）

サーバーサイドエンジニアとしてスマートバンクに入社後3年が経過した時点での振り返り。プロダクトの立ち上げ期から関わり、ピボットすることなく成長フェーズに至り、事業に集中できる環境に満足感を示している。自身の経験から、アーリーステージのスタートアップ選びでは、複数回の起業経験があるシリアルアントレプレナーが経営陣にいることが、持続可能な組織運営の観点から重要な評価軸であると考察している。

新卒で入社したYahoo!でUIデザイナーとして経験を積んだ後、toB企業へ転職するも8ヶ月で退職。デザイナーが1人という孤独感や、プロダクトへの共感が持てず成長実感がないことに悩み、自己分析の末にtoCサービスへの回帰を決意。元々ユーザーだったスマートバンクの「フックのあるデザイン」という方針に惹かれ、未経験のコミュニケーションデザイナーとして入社。現在は経験豊富な先輩に囲まれ、学びの多い刺激的な環境でキャリアを再構築している。

toBのSaaS開発に従事していたサーバーサイドエンジニアが、ユーザーへの手応えの薄さと技術的成長の停滞感から転職を決意。自身もユーザーであるFintechサービスを提供するスマートバンクへ。ユーザー解像度の高い開発環境と、Fintech領域での技術的挑戦を求めて入社した。入社後は、Valueが浸透したオープンな組織文化の中で、ユーザー視点での開発にやりがいを感じている。

家庭用ロボットメーカーで唯一のコミュニケーションデザイナーとして勤務。プロダクトや人間関係は良好だったが、同職種の仲間がおらず、キャリアの停滞感を覚えて転職を決意。同じ専門領域のデザイナーとチームで成長できる環境を求め、自身の「推せる」サービスであった「B/43」を提供するスマートバンクに入社。選考過程で感じた人の温かさやチームワークを重視する文化が決め手となった。入社後は手厚いオンボーディングやチームでの協働に満足し、念願の環境で成長を実感している。