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6年間在籍し、様々な経験を通して成長できたことへの感謝を述べている。スタートアップでの経験は貴重で、多くの学びと出会いがあった。チームワークに苦労した時期もあったが、周囲のサポートに助けられた。

入社前は会社で働くことにネガティブだったが、ourly で働く人たちに触発され入社を決意。エンジニアとして成長し自信を得た。仕事に対する考え方が変わり、仕事が遊びになったと感じるほど好きになれた。フィードバック文化も肯定的に捉え、精神的な健康も向上。全体的にポジティブな評価。

創業メンバーとして9年間在籍し、事業立ち上げから成長期までを経験。プロダクト企画、メディア運営、採用など多岐にわたる業務に挑戦し、多くの学びと成長を得られた。取締役としてVision/Mission/Value策定や外部イベント登壇など貴重な経験も積めた。会社とメンバーの成長を間近で見られたことはかけがえのない時間だったと振り返っている。

「SalesOps」としてチーム全体の生産性向上に貢献でき、Ops職の価値や楽しさ、やりがいを実感できた。自身の担当業務の効率化がチーム全体のリードタイム短縮に繋がり、ポジティブなフィードバックを得られたことで、組織全体の課題解決に取り組む意識が高まった。成長の機会を得られた環境だった。

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